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12星座職場栽跟頭的原因及化解方法

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有則改之無則加勉,職場的情況千變萬化,記得不要隨便上當栽跟頭哦!

白羊座

不懂得自省是白羊座會在職場受挫的主要原因之一,白羊們經常會覺得周圍同事沒有人不喜歡我,但等到被排斥的時候,往往會一臉懵逼。

提示:有自信是好事,但有些事情要注意尺度,尤其是同事之間的距離最好保持,尤其是要明白,無論你性格多讓對方喜歡,在遇到有利益關系競爭的時候,太直接太招搖都會讓你首先被踢出局。

金牛座

總覺得付出就一定能得到收獲,不懂得變通,都會成金牛座在職場受挫的原因,金牛座本身對于工作會有一種專注力,這容易讓金牛們忽略掉其他的事情,包括斗爭、包括人心,雖然不至于是一個包子星座,但金牛們在職場絕對不會是主動爭取的哪一個。

提示:靠譜穩定是你們的優點,但對于激烈的職場,這樣的表現會容易讓人忽略你們,甚至認為好欺負或者缺乏競爭力,不要太忽略人心,有的時候會哭的孩子才能得到獎勵,不會哭的孩子只會一直被委屈下去。

雙子座

很多人可能覺得雙子座在職場沒有什么跟頭可以栽,他們頭腦靈活,似乎總能是跟人搞好關系,特別是領導階層,雙子們似乎總能說上話。但真是這樣的靈活反而讓雙子們有苦說不出,雖然想在職場建立親密的友情關系很難,但出于尷尬的中間位置,說起合作人家第一考慮的肯定不是你們,這也是醉醉的。

提示:深入這個問題存在于大部分雙子們身上,其實如果說一些似是而非的排斥對你們來說并沒有太大影響,畢竟這些事情并不在你們的考量當中,但是在工作的時候,還是稍微散發一下沉穩的氣質,畢竟決定你命運的人覺得你不靠譜或者不傾向資源給你們,還是很麻煩的一件事情。

巨蟹座

巨蟹們長期容易在職場處于一個尷尬的位置,你也不是沒有能力的那種人,也不是沒有機會,但是往往會成為上不去下不來的人,所謂的專業人士讓巨蟹們異常的尷尬。

提示:肯做事是你們的優點,做事細致扎實也是大部分巨蟹的特點,但容易抱怨 宅和懶卻是你們的致命弱點,當然改變自己的性格是異想天開的事情,不過還是可以考慮說話之前想三秒以及偶爾還是參與一下應酬吧!再有能力也要懂得表現才行,君不見懂得表達的巨蟹往往都比較成功。

獅子座

不懂低調的你們其實很容易在進入職場的初期被打壓,但是這種無意識的表現大部分獅子并不會感受到,要知道有的時候藏拙和退讓是必備的技能,若你太張揚或者不懂得謙虛,打壓你的不僅僅是你的上司,還有哪些職場老販子。當然若你覺得獅子們在職場打滾多年就不會被排斥了?并不,很多獅子的上司往往會被下屬集體排斥,因為獅子們的個性如此,會讓身邊的人總覺得自己被冒犯或者打壓。

提示:獅子的個性其實很好,只要注意度就很容易讓人覺得仗義并愿意圍在獅子們的身邊,因此,如何控制好度也是獅子們需要去學習的。

處女座

處女座往往是成也處女座敗也處女座,從工作能力來說,大部分處女座其實是沒有什么太大的弱點的,當然那些和稀泥的處女座就不用考慮了。這往往也讓處女座們容易成為行業的中堅力量,很好的執行者似乎就為處女座們定了性。但在往上處女座們就被限制了,而限制住處女座們發展的往往是來源于自身的性格問題。

提示:好的人際關系、好的支援、著眼于大局對于一個在職場的人來說,這些都是奮斗的目標,但往往也是處女座容易失去的東西,做一個好的執行者固然是好事,畢竟沒有那么多人真的能夠成為大富豪,但在職場溫和一點還是很重要的。

天秤座

天秤座其實一般都會在職場處于還可以的位置,除非真的是性格很糟糕的天秤座,否則天秤座大多混的還行,尤其是到了30歲以后。真正讓天秤們在職場受挫的原因,大多來源于天秤座本身,或者是焦慮或者是操心或者是要作出選擇,總歸有一樣會折騰著天秤座。有的時候可能是想要左右逢源、有的時候是總覺得自己有什么事情沒做好,天秤們骨子里其實還是有一種焦慮情緒在的,尤其是在大型團隊中的天秤座,為了找到自己的位置,天秤們很容易因此而炸毛。

提示:建議天秤們最好去做專業性的工作。你們會發現一般如老師、工程師這樣的天秤座反而會更容易上手且不容易受挫。

天蝎座

說起忠誠這回事,很多人都嗤之以鼻。且不論感情上天蝎們會怎么處理,但對于工作,對于事業天蝎的忠誠度會比其他星座想象的要高得多,我們可以為把這種精神稱之為執念又或者完美主義。天蝎座是真正的會長久跟著一個上司隨著對方走的人,而且是真正相識于微并堅守,這也讓很多天蝎成為優秀的左右手。但對于天蝎本身來說,并不是每個天蝎都能遇到值得你們堅守的人又或者對于部分團隊來說,一個管的太多的天蝎座,會讓人反感。

提示:雖說很多天蝎在確定不值得自己守護以后會決絕離開,但是之前的堅持其實還是付出了心力的,哪怕天蝎們再表現的無所謂或者傲嬌,其實內心也不是不難過的。還是那句老話,有些事情要睜只眼閉只眼,太較真了如果遇到的不是欣賞你的團隊或領導,吃虧的還是你們。

射手座

之前曾經說過,射手們要找一個不約束你們的工作,然在真實的世界里面,約束你們的工作占了98%,而對于大多數工作來說,你的跳脫或者不遵守時間的一些在你看起來無所謂的小毛病,其實成為了職場中最大的障礙。當然不遵守規矩在職場撞板往往是年輕射手們容易遇到的問題,對于大多數事業有成或者達到一定程度的射手座來說,他們的問題往往在于領駕到一定高度下不來,這讓射手們會對工作有太多的挑剔,不要覺得傻白甜就沒有要求,事實上射手座們真要提要求起來會是非常苛刻的。

提示:不說讓你們遵守規則這樣的話,因為射手座要能遵守規則的那部分自己就會有意識,如果你不是,那么要求你鍛煉到自己有別人無法忽視和替代的技能,要么你就自己干吧。但無論你是哪種射手,記得要求有的時候要降低一點點。

魔羯座

魔羯座在職場表現的就算不出色也絕對不太差,但是說起人際關系,魔羯們真的不一定會好,原因么當然是因為大部分魔羯會顯得太功利,或者說魔羯們其實并不善于掩藏自己的情緒問題,這也讓很多魔羯會在人際關系上撞板。另外就是魔羯們過于信奉扎扎實實工作,如果在小團隊里面還好,大團隊里面就容易泯滅于眾人了。

提示:如果你沒有特別牛逼的本事,就記得少發表意見,態度溫和一點就好。

水瓶座

職場中,真的要少說話,或者學學水象星座的態度。水瓶們不是不聰明,相反水瓶們容易太聰明,團隊中的水瓶往往容易有一些這樣的感覺,你的想法很好,但是不被接納。因為你太超前了,跑的太快了脫離了實際。是的,不管水瓶們自己有沒有這個認識,但12星座中,最容易脫離實際的并非是雙魚而是水瓶座。但真的跑太快,其他人跟不上,你如何能不排斥不栽跟頭呢?

提示:如何去有效的溝通,是水瓶們需要掌握的一門技能,同時要記得有些時候,智商要拉回跟大眾一致你才能夠真正達到自己的目的。

雙魚座

你們太容易改變自己的主意了!缺乏主見是雙魚們一個普遍的問題,可能你會說沒有啊!我在原則性問題上一直很堅定的,但是要知道聚沙成塔,往往日常中的一些小事情,累計多了就成了大問題,尤其在職場,每個齒輪都是有用的,當別人還要照顧你的時候,就會覺得心累了。當然也不是沒有做事雷厲風行的雙魚座,只是哪怕是做事雷厲風行,但在人際關系處理上,雙魚座難免沒立場,因此有的時候機會就這么溜走了。

提示:其實也沒什么可解決的辦法,只要記得,如果真的被排斥,只要記得不要當出頭鳥就好,同時牢記:職場兩性關系不要亂搞!

文:每少


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